چرا بدون دلیل حراستی و بازرسی، تغییر وضعیت به کارکنان شهرداری تحمیل می شود

به گزارش شهر دوست مهدی پیرهادی در دویست و سی و ششمین جلسه شورای اسلامی شهر تهران با اشاره به جان باختن یکی از کارمندان ۳۶ ساله شهرداری پس از جابجایی بدون دلیل بازرسی و حراست در ایام اخیر، اظهار کرد: یکی دیگر از کارمندان منطقه ۱۵ که به سازمان پسماند مأمور شده بود که سالها به شهروندان و پرسنل و همچنین در گروه های جهادی  به مردم خدمت می کرد؛ جان خود را از دست داد. سؤال مهم اینجاست چرا کسانی که مشکل بازرسی و حراست ندارند، بدون دلیل، تغییر وضعیت پیدا می کنند؟ نظام ارتقاء شغلی در شهرداری چیست؟
وی افزود: یک کارمند، مراتب را در طول سالیان متمادی طی می کند. حال ممکن است مدیری نخواهد با او کار کند و او را تغییر دهد. در این شرایط، فرد به نقطه صفر برمی گردد و وقتی این بی مهری ها و فشارها به او وارد می شود؛ چه پاسخی برای این مسئله خواهید داشت؟ کمتر مجموعه ای در خارج شهرداری داریم که اینگونه برخورد کند.
پیرهادی گفت: من باید صدای همکارانی باشم که صدایشان به جایی نمی رسد و متأسفانه برخی به دلیل فشارها یا سکته می کنند یا جان خود را از دست می دهند. نباید افراد صرفاً بر اساس سلیقه تغییر کنند. برخی افراد، وقتی مسئولیت می گیرند؛ متاسفانه وضعیت محل فعالیت مجموعه را دچار آسیب می کنند. مخصوصاً افرادی که آشنایی زیادی با سازمان شهرداری ندارند.
رئیس کمیسیون سلامت محیط زیست و خدمات شهری شورا گفت: تقاضای من این است که فکری به حال این موضوع شود چراکه در غیر این صورت، ناچارم هر هفته لیستی از این افراد را در صحن شورا قرائت کنم.
قبلی «
بعدی »

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

اخبار

تصادفی

جهان

اخبار

جهان